Kaj je X-učinkovitost?
X-učinkovitost je stopnja učinkovitosti, ki jo podjetja vzdržujejo v razmerah nepopolne konkurence. Primer nepopolne konkurence je monopol. V skladu z neoklasicistično ekonomsko teorijo morajo podjetja v popolni konkurenci maksimirati učinkovitost za uspeh in ustvarjanje dobička; tisti, ki ne bodo spodleteli in bodo prisiljeni zapustiti trg.
Z drugimi besedami, splošno prepričanje je bilo, da so podjetja vedno racionalna, kar pomeni, da so maksimirali proizvodnjo z najnižjimi možnimi stroški - tudi ko trgi niso bili učinkoviti. Ekonomist Harvey Leibenstein je oporekal prepričanju, da so podjetja vedno racionalna, in to anomalijo imenoval "X" zaradi neznane - ali X-učinkovitosti.
Razumevanje X-učinkovitosti
Leibenstein je koncept x-učinkovitosti predlagal v dokumentu iz leta 1966 z naslovom "Alokativna učinkovitost v primerjavi z" X-učinkovitostjo ", ki je bil objavljen v Ameriškem ekonomskem pregledu . Alokativna učinkovitost je takrat, ko so mejni stroški podjetja enaki ceni in se lahko pojavijo, ko je konkurenca v tej panogi zelo velika. Pred letom 1966 so ekonomisti verjeli, da so podjetja uspešna, razen okoliščin alokacijske učinkovitosti. Leibenstein je predstavil človeški element, s katerim lahko obstajajo dejavniki, ki jih povzročajo vodstvo ali delavci, ki ne povečajo proizvodnje ali dosegajo najnižjih možnih stroškov v proizvodnji.
Ključni odvzemi
- X-učinkovitost je stopnja učinkovitosti, ki jo podjetja vzdržujejo v razmerah nepopolne konkurence, kot je primer monopola. Ekonomist Harvey Leibenstein je oporekal prepričanju, da so podjetja vedno racionalna, in to anomalijo imenoval "X" za neznano - ali X-učinkovitost. Leibenstein je predstavil človeški element in trdil, da lahko obstajajo stopnje učinkovitosti, kar pomeni, da podjetja - včasih - niso vedno povečala dobička.
V povzetku prispevka Leibenstein je zatrdil, da se "mikroekonomska teorija osredotoča na alokacijsko učinkovitost in izključuje druge vrste učinkovitosti, ki so v mnogih primerih veliko bolj pomembne. Poleg tega je izboljšanje" nelokativne učinkovitosti "pomemben vidik proces rasti."
Leibenstein je zaključil, da teorija podjetja ni odvisna od zmanjšanja stroškov; raje na stroške na enoto vpliva x-učinkovitost, ki je "odvisna od stopnje konkurenčnega pritiska in drugih motivacijskih dejavnikov".
X-učinkovitost in X-neučinkovitost
V primeru skrajne tržne strukture - monopola - je opazil manj truda delavcev. Z drugimi besedami, brez konkurence je manj želja po čim večji proizvodnji in konkurenci. Ta nezmožnost vodstva in delavcev za povečanje dobička se imenuje X-neučinkovitost.
Po drugi strani pa so bili delavci, ko so bili pritiski konkurence visoki, vložili več truda. Leibenstein je trdil, da lahko s podjetjem in njegovimi dobički veliko več pridobimo s povečanjem x-učinkovitosti namesto alokativne učinkovitosti.
Teorija x-učinkovitosti je bila sporna, ko je bila uvedena, ker je bila v nasprotju s predpostavko o vedenju za maksimiranje uporabnosti, ki je v ekonomski teoriji dobro sprejet aksiom. Uporabnost je v bistvu korist ali zadovoljstvo zaradi vedenja, kot je uživanje izdelka.
Pred Leibensteinom so verjeli, da so podjetja vedno povečala dobiček na racionalen način, razen če obstaja izjemna konkurenca. Leibenstein je predstavil koncept X-učinkovitosti oziroma da bi lahko obstajala različna stopnja učinkovitosti, s katero bi podjetja lahko delovala. Podjetja z malo motivacije ali brez konkurence bi lahko privedla do neučinkovitosti X, kar pomeni, da se odločijo, da ne bodo povečale dobička, ker je malo motivacije za doseganje največje koristnosti.
Vendar nekateri ekonomisti trdijo, da je pojem x-učinkovitosti zgolj upoštevanje koristnosti delavcev, ki maksimizira trgovanje med trudom in prosti čas. Empirični dokazi za teorijo x-učinkovitosti so mešani.
X-učinkovitost pomaga razložiti, zakaj imajo podjetja malo motivacije za povečanje dobička na trgu, kjer je podjetje že dobičkonosno in se spopada z majhnimi grožnjami od konkurentov.
Harvey Leibenstein na kratko
Harvey Leibenstein (1922 - 1994), rojen v Ukrajini, je bil profesor na univerzi Harvard, katerega glavni prispevek - razen x-učinkovitosti in njenih različnih aplikacij za gospodarski razvoj, lastninske pravice, podjetnike in birokracijo - je bil kritična teorija minimalnih naporov, katerega cilj je najti rešitev za prekinitev cikla revščine v nerazvitih državah.
