Reorganizacija je postopek, namenjen oživljanju finančno problematičnega ali bankrotiranega podjetja. Reorganizacija vključuje prerazporeditev sredstev in obveznosti ter vodenje pogovorov z upniki, da se dogovorijo o vzdrževanju poplačil. Reorganizacija je poskus podaljšati življenjsko dobo podjetja, ki se sooča s stečajem, s posebnimi dogovori in prestrukturiranjem, da se čim bolj zmanjša možnost ponovitve preteklih situacij. Reorganizacija na splošno pomeni spremembo davčne strukture podjetja.
Reorganizacija lahko pomeni tudi spremembo strukture ali lastništva podjetja z združitvijo ali konsolidacijo, pridobitvijo spinoffa, prenosom, dokapitalizacijo ali spremembo identitete ali strukture upravljanja. Takšno prizadevanje je znano tudi kot "prestrukturiranje."
Razčlenitev reorganizacije
Prvo vrsto reorganizacije nadzoruje sodišče in se osredotoča na prestrukturiranje financ podjetja po stečaju. V tem času je podjetje zaščiteno pred terjatvami upnikov. Ko bo stečajno sodišče odobrilo načrt reorganizacije, bo družba poplačala upnike po svojih najboljših močeh, pa tudi prestrukturirala svoje finance, poslovanje, upravljanje in kar koli drugega, kar se bo zdelo potrebno za njegovo oživitev.
Ameriški zakon o stečaju daje javnim podjetjem možnost reorganizacije, ne pa likvidacije. S stečajem iz 11. poglavja lahko podjetja z dolgimi upniki ponovno pogajajo o dolgu, da bi poskušali doseči boljše pogoje. Poslovanje še naprej deluje in si prizadeva za poplačilo svojih dolgov. Šteje se za drastičen korak, postopek pa je zapleten in drag. Podjetja, ki nimajo upanja na reorganizacijo, morajo skozi stečaj 7. poglavja, imenovan tudi likvidacijski stečaj.
Kdo izgubi med reorganizacijo?
Reorganizacija je običajno slaba za delničarje in upnike, ki lahko izgubijo pomemben del ali celotno naložbo. Če družba uspešno izide iz reorganizacije, lahko izda nove delnice, ki bodo izbrisale prejšnje delničarje. Če reorganizacija ni uspešna, bo družba likvidirala in prodala preostala sredstva. Delničarji bodo zadnji na vrsti, da bodo prejeli kakršen koli izkupiček in običajno ne bodo prejeli ničesar, razen če denar ne ostanejo po plačilu upnikov, višjih posojilodajalcev, imetnikov obveznic in prednostnih delničarjev.
Strukturna reorganizacija
Druga vrsta reorganizacije je večja verjetnost dobra novica za delničarje, saj naj bi izboljšala uspešnost družbe. Če želite uspešno, mora reorganizacija izboljšati sposobnosti odločanja in izvedbe družbe. Ta vrsta reorganizacije se lahko zgodi, ko podjetje dobi novega generalnega direktorja.
V nekaterih primerih je druga vrsta reorganizacije predhodnica prve vrste. Če poskus družbe, da se reorganizira prek združitve, kot je pripojitev, ni uspešen, bi lahko poskusil reorganizirati s stečajem 11. poglavja.
