Kratek dopust vam lahko spodbudi energijo in vam omogoča, da napolnite baterije za delo, včasih pa potrebujemo več kot hiter odmor. Sobota lahko zagotovi čas, potreben za oceno vašega osebnega in poklicnega življenja, dokončanih kariernih in izobraževalnih ciljev, ki so bili postavljeni na zadnjem gorilniku, in ponovne ocene vaše kariere. Za nekatere sobota lahko celo privede do ponovne ocene upokojenskega obzorja in novih upokojitvenih ciljev. Preberite nadaljevanje, ko raziskujemo, kaj lahko sobota naredi za vas in kaj morate vedeti, preden se potopite.
Sobotna opredelitev
Sobota je daljši oddih od službe, ki vam daje čas, da povečate svoje akademske kvalifikacije, razmislite o svojih dosežkih in se odločite, kako prednostno določiti svoje življenje in kariero ali izkoristiti daljši čas počitka zaradi poklicne izgorelosti. Trajanje sobota je običajno eno leto. To je v nasprotju s počitnicami, ki so ponavadi kratkoročne in segajo od nekaj dni do meseca in se navadno uporabljajo za odstranjevanje stresa in počitek, da se vrnemo na delo pomlajeno.
Pozor: Vaša delovna funkcija se lahko spremeni
Številni delodajalci, ki zaposlenim dovolijo, da se odpravijo na počitnice, to storijo s pridržkom, da se delavcu na koncu dopusta zagotavlja delovno mesto, vendar se njegove delovne funkcije lahko spremenijo. Če razmišljate o sobotnem dopustu, je treba skrbno oceniti, kako to lahko vpliva na vaše delo, da se boste lahko odločno odločili.
Učinek sobote na vaše življenje
Sobota vam lahko nudi več kot enoletne počitnice, da se ujamete v televizijskih oddajah in delate na igrišču za golf. Nekatere glavne prednosti vključujejo:
Raziskovanje novih poklicnih priložnosti
Ljudje, ki so odpuščeni s svojega sedanjega delovnega mesta ali ki jim je treba najti novo kariero bodisi zato, ker nimajo druge izbire bodisi zato, ker so razočarani s svojo prejšnjo kariero, se bodo lahko počutili v sobotnem stanju. Sobota lahko nudi tudi priložnosti za raziskovanje novih možnosti kariere in, za razliko od odpusta, se lahko vrnete na isto službo, če ugotovite, da nova poklicna pot ni primerna. Če je vaš cilj raziskati nove poklicne priložnosti, pred odločitvijo raziskajte trg dela na vašem območju, ki vas zanima. Iskanje želene zaposlitve lahko traja nekaj mesecev ali celo dlje.
Napredek v izobraževanju lahko pomeni več dohodka
Če se vaš dopust vzame za napredovanje akademskih kvalifikacij, lahko to privede do boljših zaposlitvenih možnosti ali poklicnega napredovanja, kot je napredovanje. Delovna mesta na višji ravni običajno pomenijo višje plače, daljše počitnice in boljši paket ugodnosti. Tudi to bi lahko pomenilo več dohodka, kar vam omogoča povečanje pokojninskih prihrankov in s tem skrajšanje upokojitvenega obdobja.
Priložnosti za novo perspektivo
Nekaterim ljudem lahko čas, ki ni v službi, ponudi drugačen pogled na pomen dela in karierne rasti v primerjavi s kakovostnim časom z družino in prijatelji. Ti posamezniki se lahko odločijo, da se bodo spremenili v kariero, ki je manj zahtevna po njihovem času in energiji, čeprav to pomeni manjše dohodke. Kadar je kakovostni čas pomembnejši od visokih dohodkov, je polletna upokojitev morda pomembnejša od dela daljšega časa in varčevanja za polno upokojitev.
Preden se odločite za soboto
Ko razmislite o ugodnostih, ki jih lahko prinese, se lahko zdi, da je sobotnica popolnoma primerna. Kljub temu je treba pred sprejetjem odločitve natančno razmisliti, še posebej, če med soboto ne boste prejemali svoje redne plače in ugodnosti. Sledi nekaj točk:
Finančna pripravljenost
Če boste še naprej v soboto prejemali polno plačo, potem financiranje ni vprašanje. Če ne, je treba razmisliti, kako se bo financiral vaš čas. Priporočljivo je, da določite varčevalni račun, na katerega se dodajo zneski za financiranje počitnic. Prepričajte se, da zadostuje kritje življenjskih stroškov, preden se odpravite na sobotni dopust. Če tega ne storite, lahko povzročite finančne težave, vključno z izčrpavanjem rednih prihrankov, pokojnin in povečanjem neporavnanih dolgov.
Koristi za zdravje
Zdravstvene koristi se lahko zmanjšajo, ko ste na dopustu. Poiščite pri oddelku za človeške vire, da določite njihovo politiko zagotavljanja zdravstvene oskrbe, zobozdravstva in vida med soboto. Če med soboto ne boste prejeli kritja, boste morali pokriti stroške zdravstvenega varstva iz svojega žepa.
Vaš pokojninski prihranki
Sobota lahko vpliva na vaš pokojninski prihranek na več načinov, vključno z naslednjim:
- Če želite izpolnjevati pogoje za delodajalski načrt, kot je načrt delitve dobička 401 (k) ali načrt z določenimi zaslužki, boste morda morali opraviti določeno število let delovne dobe pri delodajalcu. Vaša delovna leta lahko vplivajo tudi na vaš odplačniški pokojninski prispevek, ki ga je prispeval delodajalec. Če vzamete soboto, bo politika delodajalca določila, ali se sobota obravnava kot storitev, ki jo štejejo za upravičenost in odmero. Če na splošno še vedno prejemate polno plačo, se vaš odpust šteje za prešteto službo. Če prejmete delno plačo, so lahko vaša delovna leta sorazmerna z deležem prejete plače. Na primer, če prejmete šestmesečno plačo za leto sobotnega dopusta, se vam lahko zdi, da ste nabrali samo šest mesecev delovne dobe. Če prejmete znižano plačo ali plačo, ni, to bo škodilo znesku, ki ga lahko privoščite, da med sobotnim dopustom dodate svoje upokojensko gnezdo.
Zavarovalno kritje
Večina delodajalcev zagotavlja svoje zavarovanje zaposlenim. To vključuje življenjsko zavarovanje in dolgoročno in kratkotrajno invalidsko zavarovanje. To je še posebej pomembno, če ste glavni oskrbnik v svoji družini in tisti, prek katerega je zagotovljeno kritje. Ugotoviti boste morali, ali pokritost še vedno velja med sobotnimi dnevi, in če ne, določite alternativne ukrepe.
Spodnja črta
